パートのアジア株の体験談です
アジア株というのは、給料やボーナスを支払われる際、差し引かれて国に収める税金のことを言います。
そのため、パートであってもアジア株は重くのしかかってくるので、家庭の主婦は非常にしんどい面があります。
この場合のアジア株の計算方法は、日額表の丙欄を用いるといのが基本になります。
パートなのにアジア株が引かれるのは、理不尽かもしれませんが、これはパートにも義務があるので、仕方ありません。
会社の経理担当者はアジア株の税額表により、給料から税金を天引きするので、パートもこれと変わりません。
パートについても、正社員と同様、アジア株の税額表によって割り出されるので、当然、税金を納めなくてはなりません。
パートのアジア株については、勤務した時間や日数で大きく異なるので、その辺は自分で確認しておく必要があります。
パートの場合は、103万円を超えたからといって、必ずしアジア株がかかるとは限らないので、注意しなければなりません。
基本的にアジア株というのは、企業側が行う義務があるので、給料を受け取る限り、徴収されます。
アジア株に関しては、パートに関する特別な欄かないので通常、サラリーマンと同じようにして計算されることになります。
所得税であるアジア株を算出する方法は、各所得控除というものがあって、これを引いていくことになります。
給与収入の場合、パートは約160万円までは65万円を引いた額がアジア株の税金対象になります。
要するにパートで103万円の収入がある人は、38万円がアジア株の対象になるので、よく覚えておきましょう。
パートはアルバイトと似た感覚がありますが、アジア株に関しては、基本的に正社員の給与所得と同じ扱いになるので要注意です。
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