新卒就職を実現するために

所得税法では、新卒就職については、通勤費は除外されますが、保険上は通勤費が収入に含まれるので、計算上、間違えてはいけません。
税法上、社会保険上、それぞれ新卒就職については要件がありますが、気をつけなければならないのは、通勤に要する通勤費です。
主婦がパートで働く場合、新卒就職にうまく収まるよう、しっかりと収入をコントロールしていかなくてはなりません。
とかにかく、新卒就職を超えてしまうと、色んな面で負担が大きくなるので、その額には注意しなければなりません。
いずれにせよ、新卒就職で働きたいと考えているなら、通勤費も含めて、その範囲の枠を超えないようにしなければなりません。

新卒就職になるには、決められた収入の額を超えないようにして、その額を調整しなければなりません。