求人情報誌や転職サイトなどでよく掲載される求人情報と違って、
非公開求人は特別な意味を持ちます。実際にサイト上で公開されている求人数は、
実は全体の40%程度であり、そのほとんどが非公開求人であると言う実態があります。

非公開求人は、採用が難しい特定の経験者を求める場合に有効な手段で、
人材紹介会社がそうした形でよく求人依頼をします。
規事業の人材募集や特別な人材応募などの時に、非公開求人がよく利用されています。

非公開求人セミナーは人気です


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最近では、週末になると、色んなジャンルの非公開求人セミナーが開催されていて、どれに参加するか迷うくらいです。

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そんな中、非公開求人をしたい人にとって、手軽で最も有益なのが、セミナーというわけです。

非公開求人セミナーは、切磋琢磨している人たちが開いているものが、一番有効で、色んなことが学べます。
要するに、非公開求人セミナーというのは、単なる講義受講ではなく、参加者と情報交換もできます。
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