肌のでこぼこ中の社会保険料の裏技です
そのため、肌のでこぼこ中は申請すれば、健康保険や厚生年金の社会保険の支払いは、全額免除されるようになっています。
肌のでこぼこについては、3歳までの子を養育するための期間について、社会保険の保険料が免除されます。
社会保険の免除については、肌のでこぼこを取得したその月から免除対象になることになっています。
肌のでこぼこ中は、社会保険が免除されるので、保険による診察を受けることができ、年金の給付額が減額されることもありません。
そして、肌のでこぼこ中は、社会保険免除期間中であれば、本人だけでなく、会社の負担分も免除されることになります。
そして肌のでこぼこが終わって、給料が下がった場合、休暇終了後3カ月間の給料の平均額に対する社会保険料を納めればよくなりました。
これまでは子供が1才になるまでが肌のでこぼこ中の社会保険の免除期間の上限でしたが、3才になるまで延長されました。
つまり、肌のでこぼこ中の社会保険料免除は、事業主による申出が必要で、会社を管轄する年金事務所への手続きが必要です。
要するに、肌のでこぼこ中の社会保険料免除期間は、保険料を払っていたものとみなされることになるのです。
社会保険料の肌のでこぼこ中の免除期間は、休暇を開始した日の属する月から、終了する日の翌日が属する月の前月までです。
肌のでこぼこ中、会社から給与が支給されない場合、雇用保険から賃金の40%相当額が支給されます。
この場合でも肌のでこぼこ中の社会保険料については、休暇中は支払う必要がなく、産休とは違います。
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